为了落实教育部2024年就业促进周有关文件精神，进一步做好学校毕业生就业创业指导服务工作，西安交通大学在春季学期举办系列就业创业指导活动，通过汇聚校内外优质就业育人资源、塑造浓郁的就业创业氛围，全力推进毕业生更加充分更高质量就业。

就业培训助力毕业生求职启航

作为教育部“宏志助航计划就业能力培训”首批基地，学校于5月13日启动2024年春季“宏志助航计划”毕业生就业培训，至今已举办19场校级课程和名企讲堂活动，邀请了近30位来自中兴通讯、美的、京东方、特变电工等14家企业的讲师以及校内资深教师为学生授课，内容涵盖求职技巧、自我提升、职业发展、行业信息等主题，并鼓励参训学生参加三场“宏志助航”招聘会求职咨询指导，累计签到学生2500多人次，来自本校及其他6所市内兄弟所高校。

来自能动学院的2025届毕业生吕同学说，通过就业培训她学习到了如何为自己的简历增色、如何在面试中更好地表现、如何制定长远的职业发展计划，这为她的求职准备提供了重要信息。来自电信学部的2025届毕业生张同学说，就业培训打开了他近距离接触职场的大门，通过老师的解读、校友的分享，他了解到了如何识别和培养自己的核心竞争力，这将进一步指引他接下来的求职行动。

就创业赛事营造积极校园氛围

创业实践大赛、模拟面试大赛是学校与地方和企业强强联合、共同打造的就业创业平台，通过参与赛事，优秀学生和团队共聚舞台展示在校生求职素质和创业风采，与用人单位展开深度对话，在校园内塑造了浓郁的就业创业氛围。

5月8日，第十二届创业实践大赛（“清远”杯）决赛在兴庆校区举行。大赛自2月启动，组委会邀请校内外创业专家导师，组织70余个项目进行初审、复赛和“冲冠”等多轮选拔和培训，近400人次参与其中，既提升学生的双创意识，又对外展示了学子的创新面貌和创业精神。与此同时，第三届大学生创新创业“成长计划”活动也逐渐拉开帷幕，历时一个月，先后开展了企业感知体验、专家培训、素质拓展、高校巡演、创业双选会等丰富多彩的活动，为大学生创业团队提供了全方位的支持和指导，来自本校及6所市内兄弟院校近200名学生参加。5月15日，第六届“中兴捧月”模拟面试大赛启动，电气学院、机械学院、电信学部、材料学院等学院（部）本硕博230余名同学报名参赛。6月，双赛道前14强将经过简历筛选、线上测评以及多轮面试产生，角逐决赛舞台。

职业咨询支撑在校生生涯规划

西安交大职业生涯咨询工作室推行校院两级管理运行模式，至今已指导、带动、成立16个院级职业发展工作室，打造了校内外互补、专兼结合的就业指导教师和朋辈指导员队伍，持续开展精准化和个性化的职业咨询服务。

春季学期，工作室已收到300余人次预约“一对一”的职业和咨询活动，累计40余位来自优秀用人单位和就业一线的校内外导师坐镇招聘会现场提供简历诊断、求职咨询服务，现场咨询队伍络绎不绝。

为学生提供全方位的职业指导与支持，就创中心老师走进人居、机械、管理、外国语等学院，对每位前来咨询的同学“一对一”解答指导，量身定制职业规划方案，同时为同学们分析简历在内容、排版上的具体问题，帮助发掘每位同学的胜任力和核心优势。

来自法学院的彭同学近日参加了“一对一”职业咨询，她面对有限的实习时间和岗位选择曾感到十分迷茫，在就创中心老师的指导下，她不仅知道了如何继续完善简历，更有了要结合学校特色去挖掘个人优势的新思路，她非常期待未来可以拥抱跨学科职业发展的可能性。来自经金学院的2024届毕业生刘同学曾在10余次“简历朋辈帮”活动中为其他同学提供简历建议，她表示，在帮助同学的过程中，她也一遍遍地回顾着自己的简历问题和生涯规划，并向目标明确、执行力强的学长学姐学习经验，从中极大地提高了自己的求职效能感。

西安交大高度重视学生就业创业指导工作，打造校内外互补、专兼结合的就业指导教师队伍，校内设置30余名专（兼）职咨询师、校外设置30余名就业指导教师团队，配备数字化专业评估工具及就创业直播平台，创新特色职业生涯发展教育，引导学生树立远大志向，将学生个人理想追求融入现代化国家建设新征程，推动人才供需有效对接，全力促进毕业生高质量充分就业。